Conozca cómo se debe garantizar la seguridad de los trabajadores en las grabaciones
Un set de grabación está sujeto a las mismas obligaciones de prevención, protección y gestión del riesgo que cualquier otra empresa
21 de abril de 2026Contenido
Este fin de semana ocurrió un trágico incidente durante la grabación de ‘Sin senos sí hay paraíso’ cuando un presunto agresor atacó a dos integrantes del equipo de producción causándoles la muerte. A raíz de ello se suspendieron las grabaciones que se tenían previstas para los futuros días.
Con ello, y junto a los pronunciamientos de distintos gremios del sector, surgieron dudas sobre cuáles son las regulaciones que hay para la seguridad en medio de producciones audiovisuales.
Diego Andrés Navarro Rangel, abogado especialista en Derecho Administrativo, señaló que en Colombia las producciones audiovisuales están sujetas al Sistema General de Seguridad y Salud en el Trabajo, SG-SST, lo que quiere decir que no se consideran un régimen especial o exceptuado.
“En consecuencia, deben cumplir con todas las obligaciones generales aplicables a cualquier actividad laboral, así como con la gestión de los riesgos específicos propios del sector audiovisual”, dijo Navarro.
El experto agregó que el marco normativo principal está dispuesto por la Ley 1562 de 2012, el Decreto 1072 de 2015 y el permiso Unificado de Filmaciones Audiovisuales, Pufa.
Además, para rodajes en espacio público, como en el caso de Bogotá, es obligatorio obtener este permiso.
Gina García, gerente de GLR Abogados, agregó “cualquier organización que exponga personas a entornos de riesgo, incluyendo una producción audiovisual o un rodaje, tiene el deber jurídico de adoptar medidas equivalentes de prevención y control. Esto implica que no basta con reaccionar ante un evento, sino que se exige una planeación previa que contemple la seguridad del entorno, la evaluación de la locación, el análisis de amenazas, la implementación de protocolos de respuesta y la posibilidad real de suspender la actividad si el riesgo no es controlado”.
De esta manera, ambos expertos indicaron que un set de grabación está sujeto a las mismas obligaciones de prevención, protección y gestión del riesgo que cualquier otra empresa.
Ahora, en caso que ocurra un accidente durante una jornada de grabación, se deben seguir algunos pasos para garantizar la atención y el cumplimiento legal. “Primero, se debe brindar atención médica inmediata y trasladar al trabajador a un centro asistencial, preferiblemente de la red de la ARL. Luego, el accidente debe ser informado al empleador lo antes posible, con un plazo máximo de dos días hábiles. A su vez, el empleador debe reportar el evento a la ARL dentro de ese mismo plazo, diligenciando el Formato Único de Reporte de Accidentes de Trabajo, Furat. Finalmente, es obligatoria una investigación interna para identificar causas y establecer medidas correctivas que eviten la repetición del incidente”, indicó Navarro.
Lo que dijeron los gremios
En total fueron siete las asociaciones relacionadas al sector audiovisual que emitieron un comunicado frente al suceso ocurrido en Bogotá. Estas fueron la Asociación Colombiana de Actrices y Actores, la Asociación Colombiana de Sonido Cinematográfico, la Asociación de Guionistas Colombianos, la Asociación de Directores de Fotografía Cinematográfica de Colombia, la Corporación Colombiana de Documentalistas, Editores Cinematográficos Colombianos Asociados, Mujeres del Sector Audiovisual de Colombia y la Alianza Nacional de Trabajadores Audiovisuales, entre otras.
En el comunicado se refirieron sobre las exigencias dentro de las cuales señalaron que se debían detener las grabaciones y que se garantizaran los protocolos se seguridad junto al esclarecimiento de los hechos, en los cuales señalaron que podría haber algún tipo de negligencia por parte de la producción.
“Ante la gravedad de las circunstancias, exigimos que se detenga el rodaje y operación de Sin Senos sí hay Paraíso de la productora TIS Productions en colaboración con Telemundo hasta que se garanticen protocolos de seguridad y un esclarecimiento de los hechos, en los cuales pueda existir algún tipo de negligencia de parte de la producción. Además de asegurar la atención psicológica a los compañeros que presenciaron esta tragedia y soporte jurídico a los miembros del equipo detenido en estas circunstancias”, se lee.
Antecedentes
Gina García indicó que si las productoras incumplen las normas de seguridad y ocurre un incidente podrían enfrentar responsabilidad administrativa, laboral, civil e incluso penal. “En lo laboral, si el accidente ocurrió por falla del empleador en su deber de protección, puede configurarse culpa patronal, lo que abre la puerta a demandas laborales para reclamar indemnización plena de perjuicios”, explicó la gerente de GLR Abogados.